我司四月份工作例會召開
2016年4月29日晚上,公司四月份工作例會在多功能會議廳舉行,董事長、高層領導及全體員工一同出席會議。
會議開始由質安部羅權元為我們帶來的華興論壇《責任成就夢想》,通過他的演講讓我們明白了有了責任,就有了夢想,愿我們所有的人都把責任之心攜帶在人生的夢想道路上。
會議總結并肯定了公司四月份工作:一是我司中標“衡陽市鐵一中學遷建工程”項目,中標金額達2.6億元。二是我司喜獲衡陽市“五一勞動獎狀”, 這是全市建設系統唯一獲此殊榮的企業。它是對在生產一線做出突出貢獻的先進集體授予的最高褒獎。三是公司開展“責任思維”活動月,活動中帶領大家走進市兒童福利院獻愛心,體現了公司為社會承擔起全面的企業責任。四是我司雁能設計研究院入股株洲城建投,為公司帶大量的設計業務,同時為公司帶來可觀的利潤。五是對三月份的工作日記進行點評,工作日記是員工業績的證明,也是員工總結過去,提出改進措施的參考,希望大家一定要認真對待。
會議明確了公司五月份主要任務:五月份要以資金回收為中心,各部門要積極配合,五月份也是“結果思維”的活動月,要求大家以資金回收為“結果思維”考核依據,希望大家在五月份工作當中做出結果。
會議宣布了四月標桿員工得主情況,行政部謝露為四月份公司“標桿員工”。會上劉總經理為他頒發了榮譽證書及合影。
會議聽取了質安部左成對本月“責任思維”活動的總結及勞務公司廖建華開展五月份“結果思維”的動員報告、活動方案。要求大家以責任思維為導向,做出結果。
會議最后由董事長作員工心聲回復,對員工提出的合理化建議細仔解答,特別是楊峰同志提出的關于項目施工員選用的建議,并要求其作出詳細的實施方案。講敘了當前建筑市場的情況,在當前市場的大環境下,要求員工不斷開拓創新、提高責任意識,迅速反應、立即行動,以誠信為主導建立良好的企業形象,積極爭取、抓住機遇,邁向更高水準,為早日實現公司目標搶得先機。
大會在熱烈的掌聲中結束!祝大家五一勞動節快樂!