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如何成為真正的華興人(廖胤龍)

發(fā)布日期:2014/6/3 11:52:18 文章作者: 廖胤龍返回列表


   人的生命有兩個(gè),一個(gè)是生理生命,一個(gè)是職業(yè)生命。夢(mèng)想每個(gè)人都有,如何成功,如何成為一個(gè)真正的華興人,董事長(zhǎng)說:堅(jiān)持+方向正確=成功。我認(rèn)為在方向上至少要做到這五個(gè)方面。

   1、要有責(zé)任感。

   凡事負(fù)責(zé)任,絕不找借口,責(zé)任的承擔(dān)就是能力的提升,克服的困難的大小,決定成功的大小,任何錯(cuò)誤的事情發(fā)生都得先尋找自己的原因,要有我是一切問題的根源 ,有錯(cuò)都是我的錯(cuò)的精神,不要給自己太多的借口。對(duì)待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù),不要有太多的抱怨,即使是錯(cuò)誤的指令,不管行與不行都先執(zhí)行,后找出錯(cuò)誤的原因,給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出。對(duì)待自己的工作,要做就要做出結(jié)果。 任務(wù)是對(duì)過程負(fù)責(zé),結(jié)果是對(duì)目的負(fù)責(zé)。要懂得服從,按本色做人,按角色做事,服從是一個(gè)員工在企業(yè)中的基本,服從必須做到,沒有抱怨,沒有借口,沒有不可能。在工作中決不能講的五句話: 還可以,過得去,一般般,差不多,我以為 。

   2、要有團(tuán)隊(duì)精神 。

   凡事團(tuán)隊(duì)第一,團(tuán)隊(duì)精神指團(tuán)隊(duì)成員為了團(tuán)隊(duì)利益和目標(biāo),盡心盡力的意愿。作風(fēng),是將個(gè)體的利益與整體的利益相統(tǒng)一,從而實(shí)現(xiàn)組織高效率運(yùn)作的理想工作狀態(tài)。優(yōu)秀的員工,能很快融入團(tuán)隊(duì),服從團(tuán)隊(duì)的最終利益,不用督促、不怕困難,為團(tuán)隊(duì)的勝利發(fā)揮自己的力量,這樣的團(tuán)隊(duì)才是戰(zhàn)無(wú)不勝的團(tuán)隊(duì),這樣的員工才是真正的員工。只有把個(gè)人的實(shí)力充分與團(tuán)隊(duì)結(jié)合形成合力,才具有價(jià)值意義,在團(tuán)隊(duì)中要做到:a、時(shí)刻不忘給企業(yè)提建議。b、和同事建立良好的關(guān)系。c、公開場(chǎng)合切勿傷合氣。d、不要加入小幫派。e、不要越級(jí)打報(bào)告。f、不要在企業(yè)里傳閑言。g、不要嫁禍他人。

   3、要忠誠(chéng)于公司。

   忠誠(chéng)是無(wú)價(jià)之寶,在這個(gè)世界上,聰明有能力的人很多,但秉性忠厚樸實(shí)的人很少,那種既有能力又忠誠(chéng)的人才是每一個(gè)企業(yè)企求的最理想的人才。那些忠誠(chéng)于老板,忠誠(chéng)于公司的員工,都是努力工作,不找任何借口的員工。讓他們?nèi)プ瞿骋豁?xiàng)工作,他們首先想到的是如何把工作做好,而不是先提出一大堆的借口和條件。忠誠(chéng)會(huì)讓一個(gè)員工達(dá)到大家想象不到的高度。沒有品行的人不能用,也不值得培養(yǎng)。因此,如果你為一個(gè)企業(yè)工作,真誠(chéng)地、負(fù)責(zé)任地為企業(yè)干;如果企業(yè)付給你薪水,讓你得以溫飽,為企業(yè)工作——稱贊他,感激他,支持他的立場(chǎng),和他站在一起。一個(gè)人可以為一個(gè)陌路人的點(diǎn)滴幫助而感激不盡,卻無(wú)視朝夕相處的上級(jí)的種種恩惠,將一切視之為理所當(dāng)然。許多成功的人士在談到自己的成功經(jīng)歷時(shí),往往過分強(qiáng)調(diào)個(gè)人努力的因素。事實(shí)上,每個(gè)登峰造極的人,都獲得過別人的許多幫助。一旦你訂出成功目標(biāo)并且付諸行動(dòng)之后,你就會(huì)發(fā)現(xiàn)自己獲得許多意料之外的支持。你應(yīng)該時(shí)刻感謝這些幫助你的人。正如董事長(zhǎng)說的一個(gè)故事,山上小草的高度,不是小草的高度,更多的是山的高度。

   4、要有積極主動(dòng)態(tài)度

   積極的向上的工作態(tài)度是用心做事的基礎(chǔ)。因?yàn)閼B(tài)度決定你的行為,所以不要等待,等待必死、拖延必?cái) ⒎彩乱R上行動(dòng)。工作不要讓領(lǐng)導(dǎo)催著干,要根據(jù)職責(zé)主動(dòng)完成,想盡一切辦法把工作做好、做精致。要把小事情做到完美,只有追求完美才有機(jī)會(huì)接近完美 。人常說態(tài)度第一,聰明第二。自身的工作態(tài)度和舉動(dòng),也會(huì)影響到大家對(duì)你的看法和印象,如果你經(jīng)常以積極謙虛的態(tài)度請(qǐng)教他人,人家必然樂于傾囊相助。

   5、要有一顆感恩的心

   用愛心做事業(yè)、用感恩的心做人 。如果有一顆感恩的心去工作,才是一個(gè)職業(yè)化員工應(yīng)該具有的心態(tài)。人的生命是在工作中度過的,不要只把工作當(dāng)成養(yǎng)家糊口的工具,不僅僅為了謀生而工作,工作是上天賦予我們的使命,我們必須要用對(duì)待生命的態(tài)度來對(duì)待工作。可以說,懂得感恩的員工才是一名合格甚至優(yōu)秀的職業(yè)化員工的重要體現(xiàn),學(xué)會(huì)感恩則是一名員工做好工作的精神動(dòng)力。因此,帶著一顆感恩的心工作,感謝老板的知遇之恩,感謝同事的無(wú)私幫助之恩,感謝對(duì)手的激勵(lì)之恩,感謝困難、挫折的磨練之恩,感謝自己的職位之恩。

   


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